Воскресенье, 27.07.2025, 07:39 | RSS | Приветствую Вас Гость
Главная | Регистрация | Вход
Финансовые новости, события в экономике, правила бизнеса
Главная
Меню сайта
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Январь 2010  »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
Архив записей
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Главная » 2010 » Январь » 4 » Эффективность трудовой деятельности
05:42
Эффективность трудовой деятельности
Безусловно, эффективность трудовой деятельности зависит от мотивации. Однако эта зависимость достаточно сложная и неоднозначная. Бывает так, что человек, под влиянием внутренних и внешних факторов-мотиваторов очень заинтересована в достижении высоких конечных результатов, на практике будет хуже, чем человек, который значительно меньше змотивована к эффективной работе. Отсутствие однозначного взаимосвязи между мотивацией и конечными результатами деятельности обусловлена тем, что на результаты труда влияет множество других факторов, как, например, квалификация работника, его профессиональные способности и навыки, правильное понимание поставленных задач, внешняя среда и т.д.
Просмотров: 708 | Добавил: AnToN | Рейтинг: 0.0/0

Copyright MyCorp © 2025
Бесплатный конструктор сайтовuCoz